11月7日，公司組織開展集團管理制度專題培訓。本期培訓由工會組織，所屬各單位工會主席及工會工作人員參加。公司黨委委員、黨委組織部部長、工會主席許志興出席培訓會。會議強調(diào)，學習宣貫集團管理制度是各單位、各項目的重要工作任務，要堅持反復學、常態(tài)學、創(chuàng)新學，真正將制度內(nèi)化于心、外化于行，進一步推動制度落地見效。自公司啟動集團管理制度學習宣貫活動以來，已形成“機關(guān)帶頭、上下聯(lián)動、全員覆蓋”的常態(tài)化學習機制。目前，所屬各單位及項目部正結(jié)合實際工作，同步開展形式多樣的制度學習與培訓。通過持續(xù)宣講與培訓，進一步推動集團各項制度入腦入心、見行見效，切實將制度規(guī)范轉(zhuǎn)化為全體員工的行動自覺，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。